INFORMATION新卒採用情報

募集職種および仕事内容

システムエンジニア

1. システム運用・管理（オペレータ）
   コンピュータシステムを監視・管理し、サービスを安定的に提供します。 システム、ユーザー、開発チームの間に立ち、トラブルが起きた際も早期発見と円滑な連携によって、影響を最小限に留め、お客様の業務をサポートします。
2. システム開発
   お客様や他社のエンジニアと協力しあってソフトウェア開発を行います。 新規のシステム開発のみならず、既存のシステムの修正やシステムへ取り込むデータの修正、運用チームから連携された障害の対応等も行います。
3. サーバ・ネットワーク構築
   サーバの構築やネットワークの設計・構築サポート、ネットワークや機器を監視するためのシステム構築を行います。

• ※エンジニアの職種別採用は行っておりません。

営業

• 当社のサービスをご利用いただけるようお客様にサービス内容を説明し、お取引先企業のニーズに合ったエンジニアを提案します。エンジニアと適宜面談を実施し、キャリアアップに寄り添います。

採用プロセス

1. エントリー
   まずはマイナビからエントリーしてください。
   

   

   ※エンジニアの職種別採用は行っておりません。
2. 会社説明動画視聴・質問相談会へ参加
   少しでも会社の雰囲気を感じてから選考に臨んで頂きたい為、
   会社説明動画を通してソフテックスを知っていただければと思います。
   質問・相談会は人事担当者との個人面談です。
   何でも気軽にご質問・ご相談ください。
   ※希望者を対象に志望動機作成サポートあり
3. 1次面接
   人事担当者との個人面接です。書類選考はありません。
4. 適性診断（Web）
   選択式の性格診断です。（所要時間7～10分程度）
5. 最終面接
   役員・事業責任者との個人面接です。
6. 内定
   おめでとうございます！ 内定後は内定者研修や懇親会を予定しています。
   ※内定までの所要日数：およそ2～4週間

よくあるご質問

選考・採用について

応募資格は？

2022年度新卒採用の対象者は、2022年3月に大学、短期大学、専門学校、高等専門学校卒業見込み、または大学院修士、博士課程修了見込みの方です。学部学科は不問です。既卒の方も応募可能です。

応募方法について

マイナビよりエントリーください。

勤務地はどの辺りになりますか？

神奈川・東京・埼玉

配属先はいつ頃どのように決定されますか？

入社後、本人の希望・適性を考慮し、配属・勤務地を決定します。

配属後の別の職種への異動は可能ですか？

可能です。

過去の採用実績

2020年度は６人、2019年度は7人、2018年度は8人です。

会社について

会社の雰囲気

勤務地によって異なりますが、本社は穏やかな雰囲気です。

転勤はありますか？

プロジェクトの都合により転勤になることがあります。基本的には神奈川、東京、埼玉になります。

人材教育はどうなっていますか？

入社後、社内研修または社外研修を受講していただきます。ビジネスマナーから業務に必要な知識・技術を身につけていただきます。情報セキュリティ改正の際にも研修等があります。

• 人材育成・福利厚生・各種制度について